、常に新しい「チャンス」を考えています。
フォーラス店長、マネージャー兼務
従業員のみなさんに、会社の思いを伝えて、もりあげる仕事です。
古風な考えと思われがちな、「こころの経営」の方針をみんなに伝えて、みんながしあわせになる会社にしていきたいです。
そのために、みんなをもりあげるムードメイカーになりたいです。
泥臭いかも知れませんが、「こころの経営」はとても大事だと思います。
みなさん、ぜひ一緒にもりあげていきませんか?